A07_SÄ_ÄA1: Geschlechtergerechte Repräsentation bei Vorstandsvakanz auf Diözesanebene

Rahmendaten zum Änderungsantrag
Antrag:	Geschlechtergerechte Repräsentation bei Vorstandsvakanz auf Diözesanebene
Antragsteller*in:	Tabea Schneider (Diözesandelegierte DV Fulda), Jana Wendelken (Diözesanvorsitzende DV Fulda), Nils Gädtke (Diözesanvorsitzender DV Fulda)
Status:	Geprüft
Eingereicht:	26.04.2026, 14:16

Titel:

Ändern in:

Geschlechtergerechte Repräsentation bei Vorstandsvakanz

Die 94. Bundesversammlung möge beschließen:

Von Zeile 4 bis 7:

für die vakanten Stellen im Diözesanvorstand die Wahl von Vertreter*innen und jeweils ein*e Ersatzdelegierte*r für die Bundesebene. Die ~~Wahl muss~~Gewählten müssen die Anforderungen an die Geschlechtsidentität ~~des~~der vakanten ~~Vorstandsamtes~~Vorstandsämter erfüllen. Im Falle des*der Diözesankurat*in gilt die Geschlechtervorgabe nicht. Die Wahl gilt

Begründung

Vakante Ämter haben keine Geschlechtsidentität, sondern vielmehr Anforderungen wie bspw. "nicht-männlich" - daher geht es hier um eine präzise Formulierung des absolut gerechtfertigten Anliegens.

Antragsgrün: Den Änderungsantrag stellen Tabea Schneider (Diözesandelegierte DV Fulda), Jana Wendelken (Vorsitzende DV Fulda), Nils Gädtke (Vorsitzender DV Fulda)